Bekerja di perusahaan besar merupakan impian banyak pencari kerja, salah satunya di PT Nippo Mechatronics Indonesia. Sebelum memasukkan lamaran kerja, tidak sedikit yang penasaran dengan besaran gaji PT Nippo Mechatronics Indonesia sebagai bahan pertimbangan.
Seperti yang diketahui, perusahaan manufaktur yang sudah terkemuka biasanya menawarkan gaji yang sangat layak sehingga cukup menggiurkan. Terkait dengan hal itu, artikel berikut akan membahas mengenai gaji PT Nippo, bonus, tunjangan serta cara melamar kerja di perusahaan.
Profil PT Nippo Mechatronics Indonesia
Sebelum masuk ke pembahasan tentang gaji PT Nippo Mechatronics Indonesia, ada baiknya Anda mengenal profil perusahaan. Sebagai informasi awal, perusahaan yang memproduksi komponen elektronik dan otomotif ini merupakan anak perusahaan asal Jepang Nippo Group yang berdiri sejak tahun 1952.
Di Indonesia sendiri kiprah PT Nippo Mechatronics Indonesia dimulai sejak tahun 1995. Dengan pengalaman bisnis selama puluhan tahun, perusahaan ini mampu bertahan dan berkembang di tengah kondisi ekonomi yang penuh dengan dinamika.
Bidang Usaha PT Nippo Mechatronics Indonesia
Sebelumnya sudah disinggung mengenai bisnis PT. Nippo Mechatronics Indonesia yang bergerak dibidang produksi komponen untuk memenuhi kebutuhan industri otomotif maupun elektronik. Dengan menggunakan inovasi teknologi terkini, produk yang dihasilkan memiliki kualitas yang tinggi.
Keunggulan PT Nippo Mechatronics Indonesia
Selain memiliki pengalaman bisnis selama puluhan tahun, penggunaan teknologi modern dan inovatif dalam setiap produksinya menjadi keunggulan tersendiri. Bukan hanya itu saja, perusahaan juga memiliki komitmen dalam pengembangan SDM.
Dalam hal ini SDM yang menjadi bagian dari kegiatan bisnis perusahaan dianggap sebagai aset terpenting yang mendukung perkembangan bisnis. Oleh karena itu, perusahaan selalu berusaha untuk melakukan pelatihan skill dan pengembangan karyawan.
Lokasi PT Nippo Mechatronics Indonesia
Perlu diketahui bahwa ada beberapa lokasi perusahaan yang terdiri dari kantor pusat dan cabang utamanya di Bekasi, Purwakarta dan Surabaya. Untuk alamat lengkapnya bisa Anda lihat di bawah ini:
| Kantor Perusahaan | Alamat |
| Kantor Pusat | Kawasan Industri MM2100
Jalan Sulawesi II Blok F-4, Cikarang Barat Bekasi 17520, Jawa Barat |
| Kantor Cabang Bekasi | Bekasi International Industrial Estate Blok C4 No. 6-7
Desa Sukaresmi, Cikarang Selatan Bekasi 17550 Jawa Barat |
| Kantor Cabang Purwakarta | Kawasan Industri Kota Bukit Indah
Blok A2 Lot 1-2, Purwakarta 41181 Jawa Barat |
| Kantor Cabang Surabaya | Jalan Rungkut Industri III no. 56
Surabaya 60293, Jawa Timur |
Kontak dan Website
| Nomor Telepon | (021) 8980 1234 |
| recruitment@nippomechatronics.co.id | |
| Website Resmi | www.nippomechatronics.co.id |
Gaji PT Nippo Mechatronics Indonesia Terbaru
Bagi Anda yang ingin bergabung menjadi karyawan PT Nippo Mechatronics Indonesia, berikut ini adalah daftar gaji yang ditawarkan oleh perusahaan.
| No | Jabatan Karyawan | Gaji per Bulan |
|
|
Business Development Manager | Rp19.000.000 |
|
|
Project Manager | Rp18.600.000 |
|
|
Process Engineer | Rp14.000.000 |
|
|
Mechanical Engineer | Rp13.000.000 |
|
|
Electrical Engineer | Rp12.600.000 |
|
|
R&D Engineer | Rp12.200.000 |
|
|
Production Supervisor | Rp12.000.000 |
|
|
Supply Chain Analyst | Rp12.000.000 |
|
|
IT Support | Rp11.000.000 |
|
|
Marketing Executive | Rp10.000.000 |
|
|
Finance Staff | Rp9.700.000 |
|
|
Quality Control Specialist | Rp9.500.000 |
|
|
Maintenance Engineer | Rp9.400.000 |
|
|
Warehouse Supervisor | Rp9.300.000 |
|
|
Safety Officer | Rp9.200.000 |
|
|
HR Staff | Rp9.000.000 |
|
|
Accounting Staff | Rp8.500.000 |
|
|
Logistic Staff | Rp8.000.000 |
|
|
Quality Control | Rp8.000.000 |
|
|
Teknisi Mesin | Rp7.500.000 |
|
|
Customer Service | Rp7.200.000 |
|
|
Staf Administrasi | Rp6.300.000 |
|
|
Operator Produksi | Rp6.000.000 |
Contoh Slip Gaji PT Nippo Mechatronics Indonesia
Setelah mengetahui berapa gaji pokok karyawan di PT Nippo Mechatronics, mungkin Anda juga ingin tahu bagaimana slip gaji karyawan yang bekerja di perusahaan tersebut. Sebagai ilustrasi, berikut adalah contoh slip gaji bagi karyawan:
Bonus, Tunjangan, dan Sistem Gaji PT Nippo Mechatronics Indonesia
Selain mendapatkan gaji pokok dengan besaran seperti yang telah disebutkan dalam tabel gaji, karyawan di PT Nippo Mechatronics Indonesia juga akan mendapatkan bonus serta tunjangan dengan nilai yang cukup bervariasi. Agar lebih jelas, Anda bisa simak di bawah ini:
Gaji Pokok
Gaji pokok merupakan gaji rata-rata bagi karyawan perusahaan yang sudah bekerja dengan jangka waktu 2-3 tahun. Sementara bagi fresh graduate, besaran gaji awal kemungkinan lebih rendah. Meski begitu, perusahaan menerapkan sistem kenaikan gaji sesuai pengalaman kerja setiap tahunnya.
Besaran gaji pokok yang diterima karyawan juga bisa dibedakan berdasarkan status karyawan. Pada beberapa posisi, PT Mechatronics Indonesia mempekerjakan karyawan dengan sistem kontrak yang berlaku untuk 1 tahun dan bisa diperpanjang.
PT Mechatronics Indonesia juga membuka program magang bagi Anda yang baru lulus kuliah atau masih kuliah. Pada program ini Anda akan mendapatkan pengalaman kerja dengan jangka waktu 3-6 bulan. Jika performa kerja Anda bagus, maka bisa saja diangkat sebagai karyawan tetap.
Karyawan tetap merupakan status pekerja yang diinginkan oleh banyak karyawan. Karena dengan status karyawan tetap maka Anda akan mendapatkan tambahan gaji, bonus serta tunjangan dan fasilitas lainnya.
Bonus dan Tunjangan
Selain gaji pokok, karyawan juga berhak mendapatkan beberapa jenis bonus dan tunjangan yang akan membuat penghasilan bertambah. Berikut adalah bonus dan tunjangan yang dimaksud:
- Bonus tahunan berdasarkan kinerja karyawan dan perusahaan
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Tunjangan jabatan bagi karyawan di level manajerial ke atas
- Tunjangan shift bagi karyawan dengan posisi tertentu
Fasilitas Tambahan
Bukan hanya berhak atas gaji pokok, bonus dan tunjangan saja, karyawan PT Nippo Mechatronics Indonesia juga akan mendapatkan beberapa fasilitas tambahan seperti berikut:
- Program pensiun
- Asuransi kesehatan
- Fasilitas olahraga
- Kantin karyawan
- Fasilitas transportasi antar jemput untuk shift tertentu
Cara Melamar Pekerjaan di PT Nippo Mechatronics Indonesia
Besaran gaji PT Nippo Mechatronics Indonesia, lengkap dengan bonus, tunjangan serta fasilitas tambahan tersebut tentu menjadi daya tarik tersendiri bagi pencari kerja. Bagi Anda yang tertarik melamar pekerjaan di perusahaan ini, ada beberapa tips dan cara yang bisa dicoba.
1. Mencari Informasi Lowongan Kerja
Pertama Anda perlu mencari informasi lowongan kerja di perusahaan tersebut. Anda bisa mengeceknya melalui situs resmi PT Nippo Mechatronics. Selain itu, informasi lowongan kerja juga tersedia di beberapa portal lowongan kerja terpercaya.
2. Menyiapkan Dokumen Penting yang Dibutuhkan
Jika ada lowongan kerja yang sesuai dengan kualifikasi Anda, maka Anda perlu menyiapkan beberapa dokumen penting. Seperti CV terbaru, surat lamaran kerja, ijazah terakhir beserta transkrip nilai, dan dokumen pendukung berupa sertifikat pelatihan atau skill yang dimiliki.
3. Mengirimkan Lamaran Kerja
Semua berkas yang disiapkan bisa dikirimkan sesuai petunjuk yang diberikan pada informasi lowongan kerja, apakah melalui email atau situs resmi perusahaan.
4. Menunggu Panggilan
Proses selanjutnya adalah seleksi administrasi. Jika Anda lolos pada tahap ini maka langkah berikutnya adalah menunggu panggilan untuk masuk ke tahap seleksi lanjutan.
5. Mengikuti Tahap Seleksi Lanjutan
Pada tahap seleksi lanjutan, biasanya ada beberapa tes yang harus dilalui. Diantaranya adalah tes tertulis, tes psikologi, serta wawancara dengan pihak HRD maupun user.
6. Medical Check-up
Jika Anda lolos pada tahap seleksi lanjutan, maka tahap yang harus dilalui berikutnya adalah medical check-up.
7. Tanda Tangan Kontrak Kerja
Terakhir, jika semua tahap tersebut sudah selesai dan Anda lolos, perusahaan akan meminta Anda untuk tanda tangan kontrak kerja.
Bekerja di perusahaan besar memang sangat menjanjikan karena menawarkan gaji yang cukup besar. Seperti gaji PT Nippo Mechatronics yang telah dibahas pada artikel ini. Apalagi selain gaji pokok, Anda juga berhak untuk mendapatkan bonus, tunjangan serta fasilitas lainnya yang menarik.
Baca juga: